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小铁钉
一起同行,可以走得更远!
一、年度发展目标
1.论坛研讨:每周积分20分以上。
2.每月研修:每期积分10分以上。
二、主要行动措施
1.积极参与:充分利用间隙时间积极参与网络研修,高质量的完成相关目标。
2.争取精品:深入思考,争取分享更多的精品资源。
吴王不烦